[ تخلیه سبد خرید ] close


نام:فصل دوم پایان نامه تدوین مدل رابطه فرهنگ ملی با تسهیم دانش
رشته:بانک پایان نامه پیشنهادی
گروه:رشته مدیریت
نوع:کارشناسی ارشد
نویسنده:مدیریت رسانه
تاریخ:1392/11/13
تعداد صفحات:57 صفحه
تعداد مشاهده:1897 بار
تعداد خرید:8 بار
فرمت فایل:Microsoft Word 2007
قیمت:101234 ریال
تعریف واژه ها و اصطلاحات تخصصی : فرهنگ ملی؛ به عقیده هافستد اندیشه مشترک اعضای یک گروه یا طبقه که آنها را از دیگر گروه ها مجزا می کند، است. تسهیم دانش؛ بخشی از فرایند مدیریت دانش است(Smallaand Sage, 2005). که شامل عمل آگاهانه فردی می شود که مالک دانش است(Minu Ipe, 2003) . داونپورت (1997) هم تسهیم را یک کنش داوطلبانه تعریف می کند و از گزارشی که صرفا تبادل اطلاعات بر اساس قالب های ساختاریافته و معینی است، متمایز می کند. سازمان رسانه ای مجازی؛ سازمان مجازی در اوایل دهه 80 میلادی معرفی شد و نوعی از سازمان است که ساختارها و عملکردهای آن به شدت وابسته به فناوری اطلاعات می باشد. یکی از مشخصه های اصلی سازمان مجازی مفهوم محصول مجازی است که در لحظه تولید می شود و در پاسخ به نیاز مشتری تهیه می شود. سازمان رسانه ای مجازی هم سازمانی است کهبه تولید، توزیع و پخش پیام به مخاطبان معینی از طریق به کار گیری امکانات فناوررانه و محتوایی از راه دور و به وسیله فناوری های اطلاعاتی و ارتباطاتی می پردازد. مطالعه فرهنگ به ما هو فرهنگ در دوره نوین آغاز شد؛ مردم شناسان و باستان شناسان و بعد جامعه شناسان اولین و مهمترین گروه هایی بودند که این پدیده را زیر ذره بین قرار دادند تا با شناخت اجزا و ویژگی های آن به شناسایی اثرات آن بر سایر جنبه های زندگی بشر مانند اقتصاد و سیاست بپردازند و با کسب این شناخت به کنترل و هدایت زندگی اجتماعی انسان ها دست یابند. در سال های اخیر هم مطالعه فرهنگ و اثرات آن بر سازمان ها و عملکرد افراد در سازمان های نوین و فرانوین مورد توجه محققان این حوزه و مدیران و سیاست گزاران سازمان ها قرار گرفته تا موانع فرهنگی پیش روی بهبود عملکرد (اثربخشی و کارایی) آنها را برطرف کنند و تسهیل کننده ها و تسریع کننده های فرهنگی مورد نیاز آنها در راه پیشرفت را شناسایی و عملیاتی کنند.


مقالات مربوط :

- فصل دوم پایان نامه ارزیابی ...

- فصل دوم پایان نامه تاثیر ا ...

- فصل دوم پایان نامه بررسي ت ...

- فصل دوم پایان نامه عواملي ...

- فصل دوم پایان نامه بررسي ا ...

- فصل دوم پایان نامه بررسی م ...

- پایان نامه تدوین مدل رابطه ...

- فصل دوم پایان نامه بررسی ن ...

- پایان نامه بررسی تأثیراقدا ...

- فصل دوم پایان نامه ارائه ...

آخرین مقالات
1.پرسشنامه کیفیت خدمات ارائه شده در ف ...
2.پروپوزال کیفیت خدمات ارائه شده در ف ...
3.فصل دوم پایان نامه کیفیت خدمات ارائه ...
4.پروپوزال انتخاب مدل برنامه جامع فناو ...
5.فصل دوم پایان نامه انتخاب مدل برنامه ...
6.فصل دوم پایان نامه انتخاب تجهيزات جه ...
7.پرسشنامه افسردگی کودکان کوواکسCDI
8.پروپوزال اثربخشی گروه درمانی با رویک ...
9.فصل دوم پایان نامه اثربخشی گروه درما ...
10.پرسشنامه اندازه‌گيري نگرش صميمانه ام ...
11.پرسشنامه سازگاري اجتماعي کاليفرنيا
12.پروپوزال اثربخشي آموزش مهارت هاي اجت ...
13.فصل دوم پایان اثربخشي آموزش مهارت ها ...
14.پروپوزال اثر بخشی نمایش درمانی بر فر ...
15.فصل دوم پایان نامه اثر بخشی نمایش در ...
16.پروپوزال اینترنت ونقش آن در شکل گیری ...
17.فصل دوم پایان نامه اینترنت ونقش آن د ...
18.پروپوزال ارزیابی شاخص های توسعه با ب ...
19.فصل دوم پایان نامه ارزیابی شاخص های ...
20.پروپوزال امکان سنجی و طراحي الگوي ای ...
21.فصل دوم پایان نامه امکان سنجی و طراح ...
22.پایان نامه امکان سنجی توسعه تجارت ال ...
23.پرسشنامه امکان سنجی توسعه تجارت الکت ...
24. فصل دوم پایان نامه امکان سنجی توسعه ...
25.پروپوزال امکان سنجی توسعه تجارت الکت ...
پربازدیدترین ها
1.پرسشنامه ارزیابی عملکرد کارکنان در س ...
2.مقاله بررسي تاثير به كارگيري اتوماسي ...
3.مقاله هوش فرهنگی    ...
4.مقاله روش های مختلف اندازه گیری رضاي ...
5.مقاله بررسی عوامل موثر بر رضایتمندی ...
6.پرسشنامه بررسی وفاداری مشتری
7.پرسشنامه بررسی تاثیر فناوری اطلاعات ...
8.پرسشنامه اخلاق کار
9.مقاله سيستم اثربخش ارزشيابي عملكرد ك ...
10.پرسشنامه بررسی میزان رضایت مشتریان ا ...
11.پرسشنامه سنجش کارافرینی درون سازمانی
12.پرسشنامه بررسی میزان رضایت مشتریان ا ...
13.فصل دوم پایان نامه تعیین ارتباط بين ...
14.مقاله نقش مدیریت دانش در توانمندسازي ...
15.پروپوزال بررسی عوامل موثر بر درخواست ...
16.آموزش اولیه نرم افزار spss
17.مقاله عوامل موثر بر رضايت الکترونيک ...
18.مقاله شناسایی و رتبه بندي عوامل کلید ...
19.پروپوزال ارائه چارچوب مفهومی مبتنی ب ...
20.مقاله ارزیابی میزان تاثیر بکارگیری ف ...
21.نقش مدیریت منابع انسانی در چابکی ساز ...
22.رهبری در سازمان : مبانی و نظریه ها
23.پرسشنامه بررسی میزان وفاداری مصرف کن ...
24.مقاله انواع هوش از دیدگاه ثرندایک
25.مقاله بین بررسی مقایسه ای رابطه بین ...
پر فروش ترین ها
1.مقاله بررسي تاثير به كارگيري اتوماسي ...
2.مقاله روش های مختلف اندازه گیری رضاي ...
3.مقاله بررسی عوامل موثر بر رضایتمندی ...
4.مقاله هوش فرهنگی    ...
5.مقاله نقش مدیریت دانش در توانمندسازي ...
6.آموزش اولیه نرم افزار spss
7.مقاله ارزیابی میزان تاثیر بکارگیری ف ...
8.مقاله سيستم اثربخش ارزشيابي عملكرد ك ...
9.مقاله بین بررسی مقایسه ای رابطه بین ...
10.مقاله عوامل موثر بر رضايت الکترونيک ...
11.رهبری در سازمان : مبانی و نظریه ها
12.مقاله بررسی تفاوت های ساختاری تولید ...
13.نقش مدیریت منابع انسانی در چابکی ساز ...
14.مقاله نقش فنآوري اطلاعات در توسعه من ...
15.مقاله بررسي عوامل موثر بر جلب رضايت ...
16.مقاله بررسی نظام ارزشیابی عملکرد کار ...
17.اسلاید مديريت ارتباط با مشتري
18.مقاله انواع هوش از دیدگاه ثرندایک
19.مقاله ابعاد متنوع بکارگیری مدیریت ت ...
20.پرسشنامه ارزیابی عملکرد کارکنان در س ...
21.مقاله روش های مختلف اندازه گیری رضاي ...
22.مقاله بررسی زمینه هاي اجرائی بودجه ر ...
23.مقاله فوایدوموانع بودجه ریزی عملیاتی
24.مقاله بررسی عوامل موثر در قصد ترك خد ...
25.مقاله طراحي مدل عوامل مؤثر بر اعتماد ...